Cession/transmission d’entreprises, les donnes changent

Cependant, la nouvelle génération, passée par des études et des expériences à l’étranger, préfère désormais écrire sa propre histoire…
Le digital dominant, redémarrer à zéro leur semble
parfois plus simple que de se lancer dans une profonde transformation de l’entreprise familiale.
Les transmissions d’entreprises sont belles et bien minoritaires par rapport aux cessions ; en amont, les postes de direction sont aujourd’hui plus facilement déjà confiés à des personnes extérieures à la famille.
Ces cycles de création/cession d’entreprise plus courts amplifient l’importance de la gestion de patrimoine pro/perso.